上班期间发生交通事故要怎么处理

上班期间发生交通事故,若符合条件可算工伤。依据《工伤保险条例》,需满足合理时间、路线及机动车事故,并有交警认定书。不及时处理可能导致工伤认定失效,影响赔偿权益。
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上班路上交通事故,常见处理为申请工伤认定并索赔。若单位缴纳工伤保险,则向人社局申请工伤待遇;未缴纳则要求单位赔偿。单位拒赔时,可选择劳动仲裁。
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上班交通事故处理:1. 确认事故是否符合工伤条件,保留相关证据。2. 若单位有工伤保险,向人社局申请工伤待遇,并提供医疗证明等材料。3. 单位未缴纳保险,直接要求单位承担赔偿,协商不成可申请劳动仲裁。
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